株式会社スマートワークス

こんにちは、西です。
今回は弊社西新宿ドットネットがSEOを担当させていただいた、人材開発プログラムおよびサービスの開発・企画・運営、人材・組織開発コンサルティングの株式会社スマートワークスをご紹介します。

本物の人材開発サービス

人材開発プログラムおよびサービスの開発.企画.運営 人材.組織開発コンサルティングを行うスマートワークス。

スマートワークスが考える本物の人材開発サービスとは、理論や手法が妥当だと言えるということ、そして、結果に再現性があるということです。

確かな成果を生み出す研修と、人材育成の要諦を見つけだし、グローバルOneTeamの実現を目指しています。

研修コースのカスタマイズ

カスタマイズ 演習やロールプレイ等の設計及び、コンサルティングによるコース内容のカスタマイズを行います。
より組織のニーズにあったソリューションを必要とされるお客様には、内容や実施期間を設計、コンサルティングしています。

グローバルな人材開発で30年の経験のあるスマートワークスは、コースによってはさらに世界各国の言語にも対応しており、日本内外での多言語実施が可能です。
ローバルなチームを築くため、あるいは会社の考え方を世界の拠点の人々と共有するために、全世界の社員に一貫性のある教育を提供するニーズは、グローバル化とともにますます高まっています。

多様なオンラインLIVE研修

結果を出せるコミュニケーション「巻き込み、動かし、つながるための、ダイアローグワークス(本物の対話)」。チームの会話の生産性を向上する「精密に考える思考のツール」。好きなことは続けられる。だからパフォーマンスが向上する。「情熱があるから継続できる『リーダーシップ・レバー』」。3つの公開コースをご紹介。

導入事例

三井物産株式会社グループ様

三井物産株式会社グループ全体の人材開発を担う三井物産人材開発株式会社様は、ゼンガー・フォークマン社が提供する研修コースの背後にある膨大なデータの信頼性に着目されました。

世界大手の投資顧問会社様

リーダーシップとは何かについて、誰にとっても説得力のある共通の考え方を提供し、これからすべきことの方向性を明確化し、個人のアクションを継続的にフォローするために「飛びぬけたリーダー」が選ばれました。

内資系大手製薬メーカー様

お客様は国内大手創薬メーカーであり、世界的大手とアライアンスを組んでいます。グローバル戦略の一端としてダイバーシティとインクルージョン(以下D&I)の目標が設定されました。